EBC秉持ESG理念,尊重員工個人化選擇,提供全面發展機會,建構全球交易者對話平台。 1月31日,EBC數位行銷專家Omar Al Khafaf以其出色表現榮獲「最佳新銳交易員」獎。
身為國際性的交易券商,EBC深刻實踐ESG理念,在提供高品質服務的同時,始終秉承人文關懷,尊重員工個人化選擇,提供全面發展機會。
1月31日,EBC數位行銷專家Omar Al Khafaf以其出色表現,在2024年Trading.live交易紅人評選中,榮獲「最佳新銳交易員」大獎,彰顯了EBC在員工多元化發展領域的成就。
高品質的服務,不止於執守初心的理念,更在於滋養思考與興趣的土壤。
EBC不設定固定發展路線,鼓勵員工敢於探索,積極表達見解,並推動跨部門交流與合作,透過創新與融合提升服務品質。
作為獲取專業資訊服務和前沿工具的窗口,EBC研究院在建構服務模組的過程中,凝聚了跨部門員工的智慧,充分發揮個體在數據聚合、指標優化、回歸統計等不同領域的優勢,為員工提供更廣闊的發展機會,並促成了一批具有廣泛影響力的國際合作。
同時,EBC致力於以對話的方式連結全球交易者。
隨著全球人才的加入,EBC尊重差異,建構開放、寬容的溝通氛圍,積極成為業界標準的先驅和製定者。正因此,EBC在提供服務的過程中,始終秉持著具有廣泛性和包容性的理念,在頂級監管的框架內為交易者提供「安全、專業、高效穩定」的交易環境。
以人為本,鼓勵嘗試,尊重創新,聚力前行,這既是EBC展拓全球化合作的品牌魄力,也體現了EBC以人文和聯結為核心構建合作的品牌初心。
EBC始終相信,每個認真交易的人,都值得被認真對待。